分類:課題研究 發(fā)表時間:2018-10-17
課題作者之間會有先后署名順序,而這先后順序排名,在晉級時,對參評人有影響,比如有的作者位置可以獲得加分,讓該課題對評職稱管用,而有的位置則是不管用的。那么,教師課題晉級時排名第幾不管用?
教師晉升職稱,對課題非常重視,而且也給予了課題非常高的職稱加分,甚至是教師晉升職稱必要的條件,尤其是評正高職稱時,沒有國家級課題還過不了關(guān)。所以,教師重視課題,就要了解自己晉升職稱對課題的要求,分別是課題級別、課題作者位置和課題結(jié)題證書。從課題作者位置上來說,晉級時排名不管用的,是指沒有納入評審單位認(rèn)可范圍之內(nèi)的,通常是指課題排名前五名之外的作者位置。也就是說,教師晉升職稱,最基本的要求要在排名前五中。
教師課題晉級是排名前五,是對評所有職稱等級來說的,等評的職稱等級越高時,對課題作者位置會有變化的,比如評中級職稱的課題作者位置,不一定能評副高級職稱。就拿某一學(xué)校單位副高級職稱對課題要求為例:要求是省級課題主要完成人。主要完成人,是指課題前三名作者,那此時在省級課題署名前三名的教師,才有資格獲得該課題對應(yīng)的職稱加分。當(dāng)然在考慮課題作者排名時,也要結(jié)合課題級別綜合考慮。
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