分類:學(xué)術(shù)著作 發(fā)表時間:2019-01-30
晉職稱出專著有用嗎?當(dāng)然有用。專著作為一項學(xué)術(shù)成果,是可以被評審單位認(rèn)可,給予一定的加分的,而且要比單篇論文的價值更高,成為晉升職稱申報人常選擇的方法之一。
晉職稱出專著,這是目前不少單位晉升職稱時,評審單位對參評人提出的要求之一。關(guān)于出專著的條件和要求,是與晉升職稱單位有關(guān)的。雖然專著還不能說一定是參評人晉升職稱的條件,但其重要性已經(jīng)不再言語。不管是晉升中級職稱,還是副高、正高,準(zhǔn)備一項專著,對于個人晉升職稱幫助還是蠻大的。
晉職稱出專著,并不是隨便出版一本就可以得到認(rèn)可的,還有一些條件要滿足。若出現(xiàn)A和B都有專著,結(jié)果其中一人沒有拿到專著的職稱加分,或者加分不一樣,就是因為出版專著的條件不同引起的。總之,出專著,要保證專著符合晉職稱的條件,包括正式出版、出版社等級、書號類型、作者位置、編寫字?jǐn)?shù)、出書時間等等。由于晉職稱專著可以合著,則一本專著中可安排3名作者,每個作者位置都可以加分,但作者人數(shù)越少,作者位置越靠前,獲得的職稱加分越高。
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